工傷認定，是勞動行政部門依據(jù)法律的授權對職工因事故傷害，是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為，是申請工傷賠償?shù)谋匾绦颉?/span>
相信大家對可以認定工傷的情況較為了解，那么，哪些情況又是不能認定為工傷的呢？
深圳律師總結了以下十一種情況不能被認定為工傷：
一、在工作時間和工作場所內(nèi)，非因工作原因受到傷害的
二、在工作時間和工作場所內(nèi)，不是履行工作職責受到暴力傷害的
三、因工外出期間從事個人活動受到傷害的
四、在上下班途中發(fā)生交通事故但本人負主要責任或全部責任的
五、在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病搶救無效在48小時后死亡的
六、工作時間和工作崗位突發(fā)疾病請假回家后再到醫(yī)院救治或死亡的不能視同工傷
七、非因工作原因對遇險者實施救助導致傷亡又未經(jīng)有關部門認定為見義勇為的
八、故意犯罪導致傷亡的
九、醉酒或者吸毒導致傷亡的
十、自殘或者自殺的
十一、非從事新冠肺炎預防和相關工作的企業(yè)員工，工作期間感染新冠肺炎不能認定為工傷
以上就是深圳律師總結的不能被認定為工傷的情況，您了解清楚了嗎？