員工在年會上受傷算工傷嗎？
深圳律師：視情形而定。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問題的規(guī)定》的規(guī)定：
1.員工參加企業(yè)組織或受企業(yè)指派參加其他單位組織的活動(dòng)受到損害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。但需要注意的是，在司法實(shí)踐中，如果是員工自愿參加的，很有可能不能認(rèn)定為工傷。
2.如果員工在年會上因醉酒受傷或死亡，或故意犯罪、吸毒、自殘、自殺的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷。