企業(yè)在發(fā)展過程中肯定會面臨各種法律問題。幾乎所有的企業(yè)都逃不過這些法律問題，今天跟隨深圳律師一起來看看都有啥吧！
公司章程是公司的“憲法”，但很多企業(yè)往往不重視公司章程設計，不重視公司治理結構，經(jīng)營中往往出現(xiàn)小股東權益得不到保護，或者大股東良好的公司管理意圖得不到貫徹，甚至陷入公司僵局等。
具體來看，比如公司股東股權轉讓、對外擔保等重要決議無法通過股東會或董事會，導致無法實施等。
企業(yè)的發(fā)展靠的是不斷發(fā)生的市場交易行為，不同的市場交易行為，需要確立不同的合同關系，不同的合同關系可能遭遇不同的法律陷阱。
事實上，企業(yè)最常遇到的法律糾紛就是合同糾紛。中小企業(yè)企業(yè)對于合同風險的意識相對來說比較薄弱，一旦出現(xiàn)問題就會給經(jīng)濟上造成不可逆轉的損失。
三、人員流失帶走公司資源和商業(yè)秘密
有些企業(yè)為了節(jié)約成本、縮短培養(yǎng)過程、迅速搶上新項目等，常常采用“挖墻腳”的方法引進高級人才，并直接利用這些人從上家公司帶來的資料，這就可能遭遇前公司的索賠，或遭致商業(yè)秘密、專利等侵權指控。
相反，你的公司辛辛苦苦或花大代價培養(yǎng)的人才無端流失，被挖墻腳，卻不能得到應有的補償，也是中小企業(yè)常遇到的風險。
以上就是深圳律師整理的公司常見的法律問題，可見中小企業(yè)中的法律風險不在少數(shù)。
想要經(jīng)營好一家公司也并不容易，只能從各個方面規(guī)避風險，減少公司內的隱患。